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專科及以上學(xué)歷，具備行政、會計等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 2.能熟練應(yīng)用WORD、EXECL、PPT、PS等辦公軟件。 3.具有良好的閱讀能力、書面表達(dá)能力和公文寫作能力。 4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、社會交際能力、活動策劃和落地能力。 5.熟悉綜合行政工作流程，具備較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力及解決問題的能力。
崗位要求：福利：
1、五險一金、食宿補貼
2、內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升空間大；
3、員工享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
4、公司提供職能部門項目獎金、年終獎金、員工合理化建議獎金；
5、公司業(yè)余活動豐富，不定期組織戶外拓展和郊游等活動。
1.熟悉公司所有機械設(shè)備全況：設(shè)備臺數(shù)、設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、傳動原理、易損零配件規(guī)格型號；并建立主要設(shè)備檢修臺賬，包括說型號、數(shù)量、主要零部件的規(guī)格型號及檢修情況。 2.制定機械設(shè)備檢修保養(yǎng)計劃，定期巡視機械設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保生產(chǎn)不受影響，并做好設(shè)備維修記錄。 3.節(jié)約資金，降低維修成本。 4.服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，發(fā)生特殊故障時服從調(diào)動,積極進(jìn)行搶修。 根據(jù)庫存情況提交備件采購申購表,負(fù)責(zé)備
崗位要求：1.年齡30-42歲。
2.具備豐富的土建安裝、維修、電控專業(yè)知識。
3.從事機械維修工作5年以上。
4.高中及以上學(xué)歷，持電工上崗證，鉗工證，焊工證等證書者優(yōu)先。
福利：
1、五險一金、食宿補貼
2、內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升空間大；
3、員工享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
4、公司提供職能部門項目獎金、年終獎金、員工合理化建議獎金；
5、公司業(yè)余活動豐富，不定期組織戶外拓展和郊游等活動。
1.執(zhí)行公司的銷售策略，完成公司的銷售目標(biāo)與任務(wù)； 2.收集市場相關(guān)信息，發(fā)現(xiàn)銷售機會點 3.維護(hù)客戶關(guān)系。 4.積極配合上級合同的簽訂，熟悉合同履行的各節(jié)點，協(xié)助推動合同履行進(jìn)度。 5、做好營銷方案，完成上級安排的其它工作。
崗位要求：1.經(jīng)驗不限，有良好的溝通能力與商務(wù)演示技能，目標(biāo)感強的應(yīng)屆生或者有銷售j經(jīng)驗者優(yōu)先
2.學(xué)習(xí)能力強，吃苦耐勞，為人忠誠
3.年齡23-30歲，男女不限，熟悉辦公軟件。
4.大專以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先。
5.熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏，具備在較強壓力下出色完成任務(wù)的能力。
6.能夠積極服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作，具有較強的團(tuán)隊協(xié)作能力
福利：
1、五險一金、食宿補貼
2、內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升空間大；
3、員工享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
4、公司提供職能部門項目獎金、年終獎金、員工合理化建議獎金；
5、公司業(yè)余活動豐富，不定期組織戶外拓展和郊游等活動。
1. 參與公司制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略及銷售計劃。 2. 負(fù)責(zé)公司的銷售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制。 3. 管理并發(fā)展銷售團(tuán)隊。 4. 合理分解銷售目標(biāo)，完成年度銷售目標(biāo)，工程款項的回收。 5. 參與重大合同的談判與簽訂工作，負(fù)責(zé)對一般合同的審批。。 6. 收集市場信息，并反饋給市場部。 7. 維護(hù)大客戶關(guān)系，并協(xié)調(diào)處理客戶商務(wù)事宜。
崗位要求：1.男女不限，年齡25-35歲，本科以上學(xué)歷。
2.五年以上的市場銷售經(jīng)驗，掌握一定的銷售管理理論。
3.對環(huán)保行業(yè)法規(guī)、政策有一定的了解和認(rèn)識。
4.能熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件。
5.有較強的溝通能力，思維活躍，思路清晰。
6.具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的管理能力。
7.具有極強的工作責(zé)任感、忠誠度及堅韌不拔的毅力和耐心。
8.良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，較強的創(chuàng)新意識及分享意識
福利：
1、五險一金、食宿補貼
2、內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升空間大；
3、員工享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
4、公司提供職能部門項目獎金、年終獎金、員工合理化建議獎金；
5、公司業(yè)余活動豐富，不定期組織戶外拓展和郊游等活動。
1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)，執(zhí)行公司的各項管理制度。2.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的管理，施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制、工程簽證、驗收以及結(jié)算等工作。3.熟悉相關(guān)的土建、電氣、管路等專業(yè)圖紙。4.具備較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力，文字處理能力，能適應(yīng)出差。5.負(fù)責(zé)項目施工進(jìn)度計劃工作安排編制和實施結(jié)果。6.負(fù)責(zé)對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動
崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，土木工程、電氣專業(yè)或建筑設(shè)備工程、環(huán)保等相關(guān)專業(yè)；
2、兩年以上項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗，有預(yù)算經(jīng)驗者或有持相關(guān)專證書者優(yōu)先；
3、專業(yè)基礎(chǔ)知識牢固，熟悉工程管理相關(guān)法律法規(guī)；
4、熟練掌握CAD及其他與建筑設(shè)備設(shè)計相關(guān)的軟件，熟練使用各種通用辦公軟件；
5、溝通能力強，有較強商務(wù)談判經(jīng)驗，有較強施工現(xiàn)場管理能力。
福利：
1、五險一金、食宿補貼
2、內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升空間大；
3、員工享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
4、公司提供職能部門項目獎金、年終獎金、員工合理化建議獎金；
5、公司業(yè)余活動豐富，不定期組織戶外拓展和郊游等活動。
地址：深圳市龍崗區(qū)啟迪協(xié)信科技園4棟1210
